四川城市技师学院师资怎么样_教师好不好

　　本篇将为大家介绍四川城市技师学院师资怎么样、教师好不好内容，严格的老师能够管好学生在学校尊敬老师、努力上进，所以教师是关键，学校师资力量雄厚，每个班级有专门的辅导员，不负责教学，只负责管理，下面具体为大家介绍下。

一、四川城市技师学院师资怎么样

　　1.教师队伍：

　　全校共有700名全职教师，教授和副教授200多名，教师学历均为研究生及以上，博士及以上学历2名，辅导员学历及以上，双师素质的教师占81.82%。四川省杰出专家1名，四川省优秀教学团队2名，四川省高校名师2名。

　　2.教学模式：

　　学校师资力量雄厚，教员分三部分：外教、辅导老师、辅导员。以小班授课，确保每个学生都能学有所成。学院实行严格的教师选课制度，保证了一支稳定、优秀的教师队伍。

　　3.师资培训：

　　注重教师业务素质、专业能力和职业实践能力的提高。大力发展师资队伍。结合社会发展、学校需要、专业特色、学科特点、教师实际，制定合理的培训方案和校本培训方案，要求教师积极参与继续教育;指导教师制定和实施个人发展规划，促进教师个体发展和自我实现，促进德高业精双师型教师队伍的建立和壮大。

二、四川城市技师学院优秀教师介绍

　　1、张凌波

　　张凌波，女，汉族，中共党员，在读硕士，任教于幼教专业课(钢琴演奏)，热爱音乐和旅行，思想积极，爱岗敬业。人生格言是：机会永远是属于有准备的人。

　　我很高兴能获得这个奖项，虽然从教的时间不是很长，但我却真真切切地感受了教学工作的神圣与快乐。站在讲台上，是我一天中最开心最有意义的时光。学生的纯真和热情，让我感受到生活充满了阳光。做好自己该做的每一件事，是我工作的准则;以积极的态度去应对挑战，是我工作的关键;我所获得的奖项和荣誉，是领导的厚爱和同事们承让的结果。我要更加认真地做好自己的本职工作，为四川城市技师学院的明天尽一份自己的光和热。

　　2、陈燕老师

　　教务处是学校等教育机构的教学管理机构，主管各教师的教课任务、目标、进度及计划，学生的学习要求、目标、计划及考试等教与学各方面的事务，是学校的主要机构之一。

　　岗位职责： 1.做好日常的办公行政事务工作;

　　2.开班的教务管理工作;

　　3.临时交代的事务

　　任职要求：

　　1.良好的办公软件操作能力;

　　2.有条理的工作习惯; 3.吃苦耐劳的工作精神; 4.具有较好的摄影能力和人际沟通能力。

　　3、阮丽娟老师

　　办公室日常工作资产工作;年报工作;社会服务工作;成都市技工学校体育协会工作、四川城市技师学院年检工作、后勤保障工作;防疫工作;报账。

　　我的岗位是办公室干事，主要负责学生学籍、资助、人数工作，日常事务，平时负责各种报销。秉着“严谨、细致、公平、公开、透明”的原则进行开展。到此岗位，面对繁杂而又忙碌的工作，给我带来了沉重的压力。在领导的带领和指导下，在各位同事的帮助和支持下，顺利完成了本学期的工作。再次诚挚感谢各种对我工作的鼓励和包容。在日常的各项工作中，牢固树立简单的政治意识，牢固实力大局观，能够顾全大局，从不争名夺利，不计较个人得失，牢固树立责任意识，敢于坚持原则，严格按照法律和政策规定办事，脚踏实地，尽职尽责，真正把心思和精力用到工作上。

　　以上就是小编为大家整理的四川城市技师学院师资怎么样、教师好不好内容，上面的三位老师也是今年的选出来的最优秀老师，当然学校优秀老师远远不止这三位，还有更多的老师默默付出，如果对学校有任何疑问都可以拨打电话进行咨询。