​2024年成都东星航空旅游专修学校师资力量_就业优势

2024年成都东星航空旅游专修学校师资力量和就业优势是怎么样?首先，成都东星航空旅游专修学校拥有一支高素质的师资队伍，他们拥有丰富的教学经验和深厚的学科背景。教师们注重学生的个性发展和素质教育，努力培养学生的创新思维和实践能力。在就业方面，学校与各大航空公司和旅游企业建立了紧密的合作关系，为毕业生提供了广阔的就业机会和良好的职业发展空间。下面大家跟小编一起来详细了解一下吧。

一、2024年成都东星航空旅游专修学校师资力量

学院师资力量雄厚，教师500人，专业教师300余人，其中教授18人，副教授23人，讲师11人，本科学历占93%。、硕士研究生16人，高级职称22人。同时配备了一批懂教学、懂管理、爱学生的教职员工。航空专业聘请了中国国际航空公司、四川航空公司、海南航空公司、南方航空公司、东方航空公司的空乘人员和空乘人员担任专职教师。

二、2024年成都东星航空旅游专修学校就业优势

近三年学院教育厅宣布学院就业率在98%以上，学生入学时签订就业与教育协议，合同一式两份，家长保留一份学校保管，所有合格毕业生安置在各大航空公司和机场工作。

三、东星航空教育近期新闻

2023年春节期间

受到巨量出行需求的推动

我国民航客运航班量节节攀升

迅速恢复到了2019年同期的近90%……

显然，民航运输量的迅速恢复

得益于我国民航供应链一直保持弹性运行

大部分民航专业从业人员得到了保存等工作成果

——中国航空报

今年，我校共举行了多场招聘会，其中北部湾航空、成都航空、多彩贵州航空、长龙航空、吉祥航空、海航航空、九元航空、天津航空、青岛航空、乌鲁木齐航空等多家航司来我校招聘客舱乘务员、航空安全员。

根据航空人才需求量的巨增，我校将举行更多的校园招聘会，今天就为大家分享一波成功上岸的学长学姐的面试经验，他们通过勤奋的学习和扎实的专业积累成就了更好的自己，身着魅力制服，圆梦蓝天，自由飞翔。

选择空保专业的卢宇鹏，是因为他从小就有向往蓝天的梦想，空保专业不仅让他学到了擒拿格斗技术，还练就一身好的体能。

他是第一次面试成都航空，在面试之前卢宇鹏也做了很多的准备工作。他觉得自身的职业形象很重要，要有自信力和亲和力。面试成功是基于自信，一定要做好充足的准备;自我介绍时要大方，做好万无一失的准备，那就离成功不远了。在岗前培训后，卢宇鹏对这份职业有了更新的认知：严谨的工作态度，专业的业务技能、英勇的职业担当。他觉得合格的航空安全员不仅要有严谨的工作态度，面对任何细节都不能大意，时刻保持临“战”状态;还要有专业的理论知识储备、较好的业务技能、过硬的体技能素质。只有这样，才能在发生任何突发情况下，沉着冷静应对。

徐洋在进入大学期间被评为优秀学生会干部、优秀班委，考取了普通话证书、英语新三级证书。当问到徐洋为什么会选择空保这个专业时，他说道：“最开始知道这个专业的时候，感觉很帅气，后面慢慢接触下来发现航空安全员有崇高的职业荣誉感，也让我产生了很强的责任意识与身负重任的自豪感。”

虽然经验不是很多，但以下的面试小技巧他还是想分享给大家：

1.面试前先对即将要面试的公司做一个初步的了解，以免遇到面试过程中面试官提到有关公司的基本信息时一无所知，避免尴尬情况发生。2.心态很重要，不要过于紧张，说话口齿清晰，语言流利，谈吐大方自信。面试的整个过程尽量扬长避短，将面试岗位自己所拥有的优势展现出来，让面试官能够看到你的潜力，给面试官留下好的印象。徐洋这样说道，“我认为，除了需要以上技巧外，还需要多学习，多培养一下自己的兴趣爱好，让自己过的充实一点，多参加一些活动培养自己的社交能力，提升自己的阅历。”

参加岗培时，心情紧张又刺激，紧张的是怕理论知识不够扎实，每次检测考试考不过;刺激的是每天都有各种残酷训练等着，但是很庆幸没放弃，一步一步的过来了，最后成为了一名正式的航空安全员。

以上就是2024年成都东星航空旅游专修学校师资力量和就业优势的情况介绍，学校定期举办教师培训和学科研讨会，提升教师的教学理念和教学方法。许多毕业生在就业市场上受到了青睐，成为了行业中的佼佼者。如果大家还想了解更多的四川中职学校新闻，请大家继续关注前九加升学网。